Paraguay recibe Asistencia Técnica del Programa EUROsociAL

En el marco del programa EUROsociAL II,  se llevó a cabo la la séptima etapa, de seguimiento presencial, de esta Asistencia Técnica, el día 22 de mayo.  En este proceso estuvieron involucrados técnicos de diferentes dependencias del Estado así como de entidades nacionales abocadas al desarrollo de procesos formativos de carácter técnico.

Durante esta esta etapa se ha trabajado en:

– Ajuste de la metodología para desarrollar perfiles, cualificaciones profesionales o normas de competencia.

– Proponer pautas de armonización de perfiles profesionales ya existentes en el país con el objetivo de  construir un catálogo de cualificaciones integrado.

– Continuar los trabajos de reelaboración y/o armonización de perfiles.

– Ajustar un modelo de cualificación o perfil profesional para Paraguay.

– Obtener una propuesta técnica de estructura sectorial y de nivel del catálogo nacional de cualificaciones profesionales como instrumento ordenador de los perfiles profesionales.

También se realizó una reunión con los responsables del Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales del Ministerio de Educación y Cultura, Ministerio del Trabajo, SNNPP, SINAFOCAL, Ministerio de Agricultura y Ministerio de Salud, Secretaría Técnica de Planificación entre otras, el día 23 de mayo.

Esta reunión de trabajo tuvo como objetivos:

– Presentar el marco de la acción dentro del programa EU II y las siguientes acciones planificadas.

– Revisar las líneas básicas de un sistema y marco de cualificaciones y las acciones que conlleva su diseño e implantación.

– Presentar los avances realizados en el taller en cuanto a la ordenación del catálogo de perfiles (familias/niveles) y la estructura del perfil profesional como base del  Marco de cualificaciones para la formación y certificación laboral y analizar la pertinencia de elaborar y sancionar un documento básico que los recoja.

– Definir  un plan y una dinámica de trabajo para la elaboración de la propuesta de catálogo de perfiles  a partir del estado de avance de los trabajos comenzado  en el Taller.

– Analizar la conveniencia de constituir un grupo técnico que lidere la elaboración del Catálogo de perfiles así como las bases metodológicas para su definición.

– Analizar  el modo de participación de las instituciones y de los sectores.

En ambas jornadas de trabajo se cumplieron los propósitos planificados, dando continuidad así a la asistencia técnica, en la cual en el mes próximo se culminará con la elaboración de la propuesta de diseño del catálogo, como primer producto del futuro Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales.