Programa ejecutivo en gerenciamiento innovador 2022

El fin del proyecto es desarrollar habilidades y fortalecer capacidades teóricas y prácticas para la gestión de escenarios complejos, manteniendo el foco en la innovación y basado en la correcta lectura de necesidades concretas, en las siguientes áreas de conocimiento: gerenciamiento político, liderazgo y coordinación intersectorial, innovación y enfoque estratégico, administración, gestión de proyectos y desarrollo sostenible.

Sectores de intervención

ODS.04 - Meta 04.3b Educ. Superior de calidad, incluida la enseñanza universitaria

ODS.04 - Meta 4.4 Competencias profesionales para acceder al empleo, el trabajo decente y el emprendimiento

ODS. 09 - Meta 9.5 Investigación Científica y Capacidad Tecnológica

ODS. 17 - Meta 17 Alianzas público-privadas, ampliar inversiones, condonación deuda.

ODS.04 - Meta 4.b. Aumentar a nivel mundial el número de becas disponibles en enseñanza superior, EFTP y programas técnicos y científicos

Sectores de población

Docentes, Profesores e instructores

Beneficiarios directos

Beneficiarios mujeres: 25

Beneficiarios hombres: 25

El Programa Ejecutivo en Liderazgo Innovador (PELI) tiene como objetivo general desarrollar habilidades y fortalecer capacidades teóricas y prácticas para la gestión de escenarios complejos con enfoque innovador y basado en la correcta lectura de necesidades concretas, en las siguientes áreas de conocimiento: gerenciamiento político, liderazgo y coordinación intersectorial, innovación y enfoque estratégico, administración, gestión de proyectos y desarrollo sostenible.

OE1: Coordinar y actualizar la propuesta de formación virtual para generar espacios de reflexión y pensamiento estratégico.

OE1.R01: Coordinada y actualizada la propuesta de formación virtual para generar espacios de reflexión y pensamiento estratégico.

OE2: Comunicar la propuesta para convocar participantes de diferentes sectores con perfiles e intereses variados (gestión pública, el sector privado, el ámbito sindical, o afines).

OE2.R01: Comunicada la propuesta para convocar participantes de diferentes sectores con perfiles e intereses variados (gestión pública, el sector privado, el ámbito sindical, o afines).

OE3: Dictar el programa de formación para promover las buenas prácticas en el liderazgo innovador.

OE3.R01: Dictado el programa de formación para promover las buenas prácticas en el liderazgo innovador